[주요 직무]

- 기업 경쟁력강화 관점의 오퍼레이션 전략 도출 및 개선과제 도출

- 기업 비즈니스모델최적화 프로젝트 참여 비즈니스 진단

- 전사적 오퍼레이션 전략, 상위수준 프로세스 설계 및 투자방안 도출

    - 이행과제별 상세설계 및 솔루션 구축 프로젝트 관리, 품질관리 등

[자격요건 / 선발분야] 각 분야별 0명씩

- 글로벌 제조 기업 각 오퍼레이션 부문의 전략수립, 혁신, 기획, 시스템 관련 실무 경력 3년 이상인 자

  (1) M&A이후 기업가치혁신 전략 및 트랜스포메이션  :  인수기업의 턴어라운드 사업고도화 전략, 원가구조 혁신, 재무구조개선, 기업회생, 제조업중심

  (2) SCM  : 통합판매생산관리(S&OP), 수주판매관리프로세스 개선, 제조원가/수익성관리/재고회전율 개선, AI/머신러닝 기반 Supply Chain 플래닝 모델 구축(DP, SCP, FP 등) 프로젝트 PMO 경험자

  (3) Logistics : 제조/유통 등 화주의 물류컨설팅 경력자 선호, 물류전략/아웃소싱/물류혁신